医院入职体检一般需要200-500元，具体费用与体检项目、地区经济水平等因素有关。
入职体检费用通常包含基础项目如血常规、尿常规、肝功能、胸透、心电图等，这些项目组合价格多在200-300元。部分单位要求增加乙肝两对半、肾功能或腹部B超检查，费用可能上升至300-400元。一线城市三甲医院的入职体检套餐价格普遍在350-500元，包含更多精细化项目如HIV抗体检测、肿瘤标志物筛查等。二线城市同等服务价格多为300-450元，三线城市则集中在250-400元。体检机构与公立医院价格差异较小，但民营机构可能提供更灵活的套餐定制服务。部分企业会与体检中心签订合作协议，员工可享受团体优惠价。体检费用通常需个人先行垫付，凭发票向用人单位报销。特殊岗位如食品从业人员、幼教等需增加传染病相关检查，费用可能额外增加50-100元。
建议提前确认用人单位对体检项目的具体要求，避免漏检或过度检查。体检前保持空腹8-10小时，穿着宽松衣物便于抽血和影像检查。女性应避开生理期进行尿常规检测，备孕或妊娠期需主动告知医生调整放射类项目。体检后3-5个工作日内可领取报告，异常指标需及时复查或专科就诊。
