入职体检发现有脂肪肝是否会影响入职结果，需要根据脂肪肝的严重程度及用人单位的具体健康标准来判断。
体检中发现的轻度脂肪肝通常不会影响入职结果。轻度脂肪肝主要指肝脏中脂肪含量轻微增加，肝功能指标可能正常或仅有轻微异常。这类情况往往与不良生活方式相关，如饮食不均衡、缺乏运动等，一般不会对日常工作能力造成实质性影响。超过一半的脂肪肝属于这种类型，入职体检报告上可能仅标注为建议定期复查或改善生活方式。许多用人单位对此类轻微健康问题持包容态度，特别是非特殊岗位的入职体检。
中重度脂肪肝可能影响入职通过率。当体检显示肝功能明显异常或超声提示脂肪肝程度较重时，体检报告可能标注需要进一步检查或治疗。部分对健康状况要求严格的用人单位或特殊岗位可能会暂缓录用决策。这种情况多见于长期饮酒、肥胖或合并代谢综合征的人群，肝脏可能出现炎症或纤维化表现。少数特殊行业如航空、军事等对肝功能指标有硬性规定的岗位，脂肪肝可能成为入职障碍。
入职体检发现脂肪肝后应保留完整体检报告，及时咨询用人单位人力资源部门对健康标准的具体解释。建议改善饮食结构、增加有氧运动，3-6个月后复查肝脏超声和肝功能。合并肥胖或血糖异常者需同时控制代谢指标。若入职受阻，可要求复查或提供近期肝功能持续正常的医疗证明。
