入职体检通常需要挂体检中心或健康管理科，部分医院可能归类为预防保健科。具体科室名称可能因医院等级和地区差异略有不同，建议提前电话咨询目标医院。
多数综合性医院设有专门的体检中心，提供标准化入职体检套餐服务，包含内科、外科、五官科等基础项目检查。体检中心一般采用一站式服务模式，由导诊护士安排检查流程，无须单独挂号各临床科室。部分基层医院可能将入职体检职能划归健康管理科，该科室同样能完成血常规、尿常规、肝功能等常规检测项目。少数医疗机构会将其纳入预防保健科范畴，这类科室通常还承担职业病筛查、健康证办理等业务。
特殊情况下如需补充专项检查，可能需要额外挂号相应科室。例如餐饮行业入职需加做粪便培养时需联系检验科，接触粉尘岗位需增加胸片检查时需对接放射科。但这类附加项目通常由体检主检医生根据用人单位要求直接开具，个人无须自行预约。
建议提前确认用人单位对体检项目的具体要求，携带身份证原件及近期免冠照片。体检前三天保持清淡饮食，避免剧烈运动，空腹8-12小时参加抽血检查。女性应避开生理期完成尿常规检测，有慢性病或长期服药者需主动向医生说明情况。
